人才队伍建(jian)设是提升托育服务质(zhi)量(liang)的保障。面对当前托(tuo)育(yu)专业(ye)人才短缺这一瓶颈(jing),长沙(sha)师范(fan)学(xue)院学前教(jiao)育学院院长张晓(xiao)辉建议,从(cong)教师(shi)专(zhuan)业标准体系(xi)建设出发,将(jiang)托育机构师资纳入其中,提高托育服(fu)务专(zhuan)业化(hua)水(shui)平;从学(xue)历(li)提升和专(zhuan)业(ye)成长考(kao)虑,拓宽专(zhuan)业人员发展路径,增强托育(yu)机构(gou)从业(ye)人(ren)员(yuan)对职业的归属感、荣誉感(gan)。